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会泽县城乡供水总厂召开2019-2020年度工资集体协商及职工代表大会
2019-12-30 作者:谢清翠/彭鹏    单位:会泽县城乡供水总厂    点击:

2019年12月27日下午,会泽县城乡供水总厂32名职工代表见证了总厂2019-2020年度工资集体协商过程,并在随后召开的职代会上审议了《工资集体合同》(草案)。

协商会上,总厂行政方与工会方就集体合同中有关工资、福利、表彰奖励、信息化建设、工作纪律等职工最关心的问题进行了协商,双方既考虑到企业的经济效益又注重职工利益的维护,现场气氛融洽

  

最后,双方达成一致意见:工资以每位职工岗位薪级工资为基数增加10%;企业年金缴费比例单位缴费比例由5%调至8%,职工个人缴费比例由2.5%调至4%;建立职工受表彰奖励项目、等级和标准;县外出差差旅补助提高标准;调整试用期时间以及工资标准;职工父母患病住院职工享护理假。另外,总厂与云南农业大学建筑工程学院共同研发的城乡供水一体化信息管理系统预计明年年初可开通微信或支付宝缴费业务。

协商会结束后接着就召开职代会,职工代表充分讨论协商结果,审议合同内容,一致表决通过了集体合同草案并见证协商双方代表的正式签字。

当天,县人社局和总工会领导亲临现场指导并作了点评。县总工会常务副主席谢俊涛在讲话中充分肯定了总厂工会为本次活动和会议的顺利举办所做的精心筹备,也强调了厂务公开民主管理的意义,要求总厂要及时总结工作经验并进行交流推广

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